Business Developer
Pays de La Loire, Nantes (44) avec déplacements Bretagne, Normandie, Aquitaine
CDI, 35h
Réf. :
ArtisanDeLécologie2023
Proposer une prestation de service porteuse de sens, valorisant à la fois artisans et transition énergétique. Pas mal non ?
Votre employeur
ABOKINE, au-delà du nom poétique qui signifie l’ami, est l’allié des artisans de la rénovation en faveur de la transition énergétique.
Société nantaise, délégataire de Certificats d’Economies d’Energie (CEE), ABOKINE tisse des partenariats de proximité avec ses artisans pour faciliter les démarches administratives liées au financement de leurs chantiers de rénovation énergétique.
Pour que ces professionnels déploient au mieux leur expertise, l’entreprise leur met à disposition un outil informatique dédié afin de constituer et suivre leurs dossiers.
Au-delà d’un outil, c’est surtout une équipe aujourd’hui composée de 35 personnes issues de parcours très différents qui accompagne au quotidien la communauté d’artisans. Cette émulation permet à chaque collaborateur de s’engager auprès de ses partenaires, d’innover et de se réinventer en permanence. Afin de maintenir l’efficience de ses équipes, ABOKINE souhaite assurer le remplacement de :
1 Business Developer
Poste en CDI, basé à Nantes (44, Est, proximité de Paridis)
Véhicule de fonction mis à disposition pour les déplacements (zone Grand Ouest) comprenant des découchés ponctuels.
Votre mission
Sous la responsabilité du Responsable Commercial, vous déployez votre expertise commerciale auprès des professionnels du bâtiment afin de mettre en avant les atouts d'un partenariat avec ABOKINE. Cela se traduit part :
- Aller à la rencontre de potentiels artisans partenaires sur le terrain,
- Suivre vos propositions commerciales et les porter jusqu'à signature,
- Nouer des relations durables avec vos prospects,
- Fréquenter l'écosystème de vos clients en coordination avec les actions du service Marketing,
- Assister vos clients dans la mise en place efficace de l'accompagnement et du service proposé,
- Gérer votre portefeuille de partenaires afin de les fidéliser,
- Remonter les informations pertinentes sur votre lecture du marché et sur votre activité en interne.
Vous
Peu importe votre parcours ou votre formation, votre profil viendra enrichir cette belle équipe. Une expérience de 2 à 3 ans sur des missions de business developer est souhaitée. Une formation (Bac+2) en commerce ou vente serait un atout majeur.
Et pour vous sentir pleinement à l’aise et bien prendre en main votre poste, vous vous démarquez par certaines aptitudes :
- Faire preuve d’autonomie et de rigueur sans être rigide. Vous savez véhiculer des messages clairs et percutants auprès de vos clients tout en vous adaptant à leur besoin d’accompagnement,
- Une curiosité pour la rénovation énergétique, sa règlementation et ses évolutions,
- Votre sens des responsabilités vous permet d’être assidu / assidue dans l’organisation de vos rendez-vous et d’optimiser vos échanges avec les artisans,
- Votre simplicité d’accès facilite vos interactions et vous permet d’instaurer rapidement une dynamique de confiance aussi bien auprès de vos prospects qu’au sein des différents services de l’entreprise.
Rejoindre ABOKINE, c’est contribuer à la transition énergétique et c’est aussi rejoindre une entreprise en mouvement, qui vous fera partager une véritable aventure à construire ensemble. Vous vous reconnaissez dans cette description et ne demandez qu’à en savoir plus ? Alors postulez
Rémunération et avantages
- Une rémunération proposée sur 12 mois (2300€ brut) + 2 mois de primes fixes et versées sur un rythme trimestriel (1/2 mois par trimestre)
- Système de rémunération complémentaire sur l’atteinte d’objectifs collectifs (trimestriels/annuels)
- Participation, prime de vacances
- Statut Cadre, 35 heures/semaine
- Titres-restaurant
- Mutuelle : Reste à charge de 1€ sur le forfait de base de la mutuelle
Process et inclusion
- 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique avec Benoît.
- 2/ Côté Entreprise : une rencontre sur site auprès du directeur de site et de la DRH.
L’Étincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre langue maternelle, vous pouvez compter sur notre objectivité.