Directeur.rice Marketing et Communication f/h

 

Pays de La Loire, Angers (49), Nantes (44) ou aux Herbiers (85)

 

CDI, Temps plein

 Recrutement assuré par  Margaux Bregeon
 Réf. : 

EtreBriand

Pourquoi rejoindre ce poste chez Briand ?  

  • Participer au rayonnement d’un industriel d’envergure aux méthodes innovantes  et avant-gardistes ; 
  • Se développer sur une fonction orientée Communication et Développement de l’offre produits. Le tout dans un environnement d’excellence !

 

Votre employeur

Fort de ses 70 ans d’expérience en tant que concepteur-constructeur industriel, le Groupe BRIAND poursuit son développement et compte aujourd’hui 17 filiales où oeuvrent ensemble 2 500 collaborateurs pour un CA de 500 M€. Positionné en France, Europe et Afrique, les filiales apportent leurs expertises dans la construction de bâtiments en métal, bois, béton et TCE.

La raison d’être du Groupe BRIAND –  » Construire toujours mieux, ensemble  » – est une force puissante qui met en mouvement, au service de la satisfaction des clients et pour chacun.e des collaborateurs. A tout instant et en toute chose, il s’agit de se remettre en question en proposant aux clients des offres nouvelles et décarbonées, en réponse aux enjeux sociétaux et environnementaux, avec l’objectif de concilier performance et construction durable.

Rejoindre le Groupe BRIAND, c’est sincèrement rejoindre un esprit collectif aligné dans ses valeurs, résolument optimiste et engagé.
C’est dans ce cadre qu’il est créé le poste de Directeur.trice Marketing et Communication f/h.
Le poste peut être basé aux Herbiers (85), à Nantes (44) ou à Angers (49)

Votre mission

Directement rattaché.e au Président du Groupe, en lien avec la culture et les valeurs BRIAND, votre approche du métier et votre nouveau regard dans l'organisation vous permettront de vous positionner tant au niveau stratégique qu'opérationnel. En appui sur votre équipe (3 collaborateurs directs et 4 en fonctionnel), votre rôle entend prioritairement :

  • Animer et faire évoluer le système de marques du Groupe BRIAND en sachant vous aligner à la stratégie du Groupe, en priorisant les projets, en coordonnant les équipes dans le déploiement et en accompagnant le changement là où il doit se faire avec bon sens et esprit collectif,
  • Mettre en oeuvre les outils ad'hoc en termes de marketing opérationnel et marketing digital et assurer une veille marché pertinente,
  • Proposer et/ou challenger les nouveaux modèles de business auprès de la Direction et des Métiers,
  • Définir et mettre en oeuvre une stratégie de communication, notamment institutionnelle, cohérente et coordonnée.
Vous

Vous êtes de formation Bac+5, idéalement spécialisé.e en Communication/Marketing (Ecole de commerce, Uni-versité ou Sciences Po, etc.). Pour asseoir votre crédibilité, vous avez occupé un poste similaire mêlant stratégie et opérationnel, axé B to B, au sein d’une structure en croissance idéalement spécialisée en construction ou dans un secteur aux enjeux similaires (smart city, énergies renouvelables pour exemples) durant a minima 5/7 ans. Votre expérience vous a également permis de manager une équipe pluridisciplinaire Marketing/Communication.
Au-delà de cette expérience, vous saurez pleinement occuper ce poste à responsabilités si :

  • Vous aimez phosphorer en équipe,
  • Vous avez encore une pleine curiosité et l’envie de grandir dans votre pratique professionnelle en sachant poser les questions, analyser avec recul et chercher à toujours améliorer,
  • Vous aimez et vous savez aborder les sujets de façon agile, opérationnelle en sachant hiérarchiser les priorités à bon escient,
  • Vous aimez et vous savez communiquer à l’oral et à l’écrit, défendre une position en l’expliquant avec synthèse et pédagogie,
  • Vous appréciez les contextes complexes et à enjeux en combinant de la prise de recul, de la confiance et de l’humilité,
  • Vous savez écrire et dérouler votre feuille de route avec pragmatisme et bienveillance auprès des équipes tout en gardant le cap établi par la Direction,
  • Vous vous reconnaissez une culture de l’excellence opérationnelle et vous avez besoin d’être en mode  » action  » dans vos fonctions,
  • Vous parlez un anglais parfaitement opérationnel pour tenir ce poste à la dimension internationale.

Votre curiosité est éveillée : sentez-vous libre de nous transmettre votre candidature et un complément écrit si vous le souhaitez sous réf. #EtreBriand
Nous vous garantissons la confidentialité de votre candidature.

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